이직 연봉 비교 계산기
연봉만 보지 말고, 실수령액과 출퇴근 시간까지 넣어서 진짜 이득인지 비교해요.
자주 묻는 질문
이직할 때 연봉 몇 % 올려야 하나요?
정해진 기준은 없지만 보통 10~20% 인상을 기대해요. 다만 실수령액은 세율 때문에 인상률보다 조금 덜 늘어나고, 출퇴근 시간이 길어지면 시간당 가치는 오히려 줄 수 있어요.
실질 시급은 어떻게 계산하나요?
1년 실수령액(성과급 포함)을 1년 동안 일한 시간과 출퇴근에 쓴 시간을 합친 시간으로 나눠요. 주 5일 출근, 1년 52.14주로 계산해요.
성과급은 어떻게 반영하나요?
성과급을 연봉에 더한 뒤 12개월로 나눠 세금과 4대보험을 뗀 1년 실수령액으로 비교해요. 실제로는 성과급 지급 달에 세금이 더 많이 떼였다가 연말정산에서 맞춰져요.
이직하면 연차는 어떻게 되나요?
새 회사에서 근속연수가 다시 시작돼 입사 첫해는 한 달에 1개씩 연차가 생겨요. 지금 회사에 남은 연차는 퇴사할 때 수당으로 받아요. 퇴사 정산 계산기
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계산 결과는 일반적인 기준으로 추정한 참고용 값이며 실제와 다를 수 있습니다. 중요한 결정 전에는 관계 기관에 확인하세요.